Модель несприятливого вибору на прикладі управління зусиллями працівників

Simple item page
dc.contributor.authorПенцак, Євген
dc.date.accessioned2017-06-15T08:24:04Z
dc.date.available2017-06-15T08:24:04Z
dc.date.issued2016
dc.descriptionAn example of application of adverse selection model in contact theory to solving company profit optimization problem using optimal job stimulation under condition of information asymmetry with respect to workers ’ qualification is regarded in the article. The selection of the best motivation scheme among several alternatives for two categories of workers is considered. It has been proven that the best scheme assumes that management proposes a menu of two contacts for two categories ofworkers and workers might select one contract between two different schemes from the menu. This approach is consistent with general conclusions of contract theory and helps to decrease the problem of information asymmetry by economic agents ’ self-identification.en
dc.description.abstractРозглянуто приклад застосування моделі несприятливого вибору у теорії контрактів до вирішення проблеми максимізації прибутку компанії шляхом оптимального стимулювання праці в умовах асиметрії інформації щодо кваліфікації працівників. Досліджено проблему вибору менеджментом оптимального стимулювання ефективності працівників двох кваліфікацій з боку менеджменту компанії шляхом розгляду кількох альтернативних схем. Найкращою виявилася схема, що пропонує меню з двох контрактів для двох категорій працівників, які можуть на свій розсуд вибирати одну з запропонованих схем. Отриманий результат узгоджується з загальними висновками теорії контрактів. Така схема дозволяє зменшити проблему асиметрії інформації шляхом самоідентифікації економічних агентів.uk
dc.identifier.citationПенцак Євген Ярославович. Модель несприятливого вибору на прикладі управління зусиллями працівників / Євген Пенцак // Галицький економічний вісник. - Тернопіль : ТНТУ, 2016. - Т. 50, № 1. - С. 80-86.uk
dc.identifier.urihttps://ekmair.ukma.edu.ua/handle/123456789/11593
dc.language.isoukuk
dc.relation.sourceГалицький економічний вісникuk
dc.statuspublished earlieruk
dc.subjectтеорія контрактівuk
dc.subjectмодель несприятливого виборуuk
dc.subjectстимулювання праціuk
dc.subjectмаксимізація прибуткуuk
dc.subjectменю контрактівuk
dc.subjectcontract theoryen
dc.subjectadverse selection modelen
dc.subjectjob motivationen
dc.subjectprofit optimizationen
dc.subjectmenu of contractsen
dc.titleМодель несприятливого вибору на прикладі управління зусиллями працівниківuk
dc.title.alternativeThe adverse selection model based on example of management of wokers’ effortsen
dc.typeArticleuk
Files
Original bundle
Now showing 1 - 1 of 1
Thumbnail Image
Name:
Pentsak_Model_nespryiatlyvoho_vyboru.pdf
Size:
185.36 KB
Format:
Adobe Portable Document Format
Description:
Download
License bundle
Now showing 1 - 1 of 1
No Thumbnail Available
Name:
license.txt
Size:
7.54 KB
Format:
Item-specific license agreed upon to submission
Description:
Download
Collections
Кафедра менеджменту організацій