Освітньо-наукова програма: Стратегічне управління, Освітньо-наукова програма: Управління енергоефективністю, Освітньо-наукова програма: Розвиток бізнесу: управління та консалтинг
Browse
Browsing 073 Менеджмент by Subject "аспекти феномену"
Для виконання поставлених завдань використовувалися теоретичні методи: аналіз, синтез, узагальнення теоретичних джерел, систематизація; емпіричні методи: метод порівняння, спостереження, методика оцінки організаційної культури OCAI (Organizational Culture Assessment Instrument), опитувальник особистості "Велика п'ятірка" за адаптацією А. Б. Хромовим.