Пріб, КатеринаМаланюк, Роман2021-07-152021-07-152020https://ekmair.ukma.edu.ua/handle/123456789/20342Мета бакалаврської роботи обґрунтувати сукупність організаційно-економічних, мотиваційних, управлінських, соціально-психологічних та інших заходів щодо подолання опору персоналу в умовах реалізації організаційних змін.ukорганізаційні зміниопірперсонал"Аскона"організаціяінноваціябакалаврська роботаПодолання опору персоналу в умовах реалізації організаційних змінOther