Розробка веб-інтерфейсу системи тестування знань з використанням бібліотек React і Redux

Loading...
Thumbnail Image
Date
2020
Authors
Возбраний, Роман
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
Abstract
Для того щоб оцінити знання співробітників або кандидатів на посаду, компанії використовують різні методи. Багато компаній використовують тестові завдання для перевірки практичних знань. Це найкращий спосіб проаналізувати компетентність кандидата для вакантної посади, оцінити темп роботи, продуктивність, психологічну стійкість майбутнього співробітника. Проте, часто люди відмовляються від виконання тестового завдання через брак часу або недостатній рівень довіри до компанії. Інший спосіб перевірки знань, який обирають роботодавці – це тестування безпосередньо на співбесіді. В цьому випадку роботодавець ризикує витратити зайвий час на кандидатів, які не здатні пройти тест.
Description
Keywords
розробка, веб-інтерфейс, тестування, бібліотека React, бібліотека Redux, програмне забезпечення, курсова робота
Citation