The relevance of the article is due to the fact that the functioning of labour markets in the
Republic of Moldova and Ukraine is facing a number of serious problems. Among them, the most acute
are the problem of inefficient employment, the widespread informal employment, and the imperfect wage
system. The aim of the research is to analyze the challenges and risks in the labour sphere of Moldova and
Ukraine, to identify commonalities and differences in the process of transforming the labour markets of
both countries, and to develop proposals for resolving the most acute problems. Information base of the
research is represented by data of national statistics, international databases, legislative and normative
acts. The authors are using the following methods: monographic, statistical, analogue based, and
comparison based ones. They proposes various measures to bring the minimum wage to European
standards, reduce the level of informal employment, and improve the system of social protection of the
unemployed.
În ultimii ani, funcționarea piețelor muncii în Republica Moldova şi Ukraina prezintă o serie de
probleme complexe, printre care: ocuparea ineficientă a forţei de muncă, prevalenţa pe scară largă
a ocupării informale, imperfecţiunea sistemului de remunerare a muncii. Scopul cercetării este
analiza provocărilor şi a riscurilor în domeniul muncii în Republica Moldova şi Ukraina,
identificarea convergențelor și divergenților în procesul de transformare a pieţelor forţei de
muncă, elaborarea propunerilor privind soluţionarea celor mai acute probleme. Baza informațională a
cercetării constituie datele statisticii de stat, bazele de date internaționale, actele legislative
și normative. În cercetare sunt aplicate metodele: monografică, statistică, analogică, comparaţie.
Conform rezultatelor cercetării se propun măsuri privind apropierea cuantumului salariului minim la
standardele europene, reducerea
ocupării informale, perfecţionarea sistemului de protecţie socială a şomerilor.
В настоящее время функционирование рынков труда в Республике Молдова и Украине
сталкивается с рядом серьезных проблем. Среди них наиболее острыми являются проблема
неэффективной занятости, масштабная распространенность неформальной занятости,
несовершенство системы оплаты труда. Целью исследования является анализ вызовов и рисков в
трудовой сфере Республики Молдова и Украины, выявление общности и различий в процессе
трансформации рынков труда, разработка предложений по решению наиболее острых проблем.
Информационную базу исследования представляют данные государственной статистики,
международные базы данных, законодательные и нормативные акты. Методы исследования:
монографический, статистический, аналогов, сравнения. Предложены меры по приближению
размера минимальной заработной платы к европейским стандартам, снижению уровня
неформальной занятости, совершенствованию системы социальной защиты безработных.
